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      我們致力于投資培養員工的個人及職業發展能力，通過傳授知識和技能，幫助他們走向成功。同時也幫助他們成長，做好充分的準備迎接未來的機會。我們相信可以從公司內部培養出有能力的經理人員，包括：提供有吸引力的晉升渠道、鼓勵員工參加學術學習、為參與正式培訓項目的員工撥出專項預算、讓經理人員參與重大組織流程的制定和轉變過程。

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